致各部門主管及員工：為使公司各部門主管及各職級的工作關係更和諧，經管理層商議
後，現請各部部門主管及員工參考下列日常應對．避免日常工作上所產生的言語衝突，
促進公司的生產力情況

『被要求加班時』
試著說：「也許我可以加班把事情做完」
不要說：「你露毛你想我做到幾撚多點？」

『被要求執行時』
試著說：「我不確定這樣是不是能夠實行」
不要說：「根本就行唔撚通！」

『質疑時』
試著說：「真的嗎？」
不要說：「唔撚係丫！」

『表示意見之一』
試著說：「或許你可以去詢問一下別人的看法」
不要說：「你等著有冇人會屌你！」

『表示意見之二』
試著說：「我當然也很關心」
不要說：「睇下邊個會理鳩你？」

『表示意見之三』
試著說：「嗯，這很有意思」
不要說：「呢d係乜撚野黎架？」

『否認時』
試著說：「不好意思，我並沒有參與這項計劃」
不要說：「屌！呢單野關我撚事？」

『接受任務時』
試著說：「我會試著把這件事情插進工作? i度中」
不要說：「你露毛你唔撚早d同我講？」

『表達他人立場時』
試著說：「他可能不太熟悉這件事情」
不要說：「佢屎忽生左響個頭度ｏ卦！」

『答覆質疑』
試著說：「所以你不太滿意這件作品？」
不要說：「屌！你又想玩乜鳩野？」

『工作過重時』
試著說：「我手邊的工作量可能有一點過重了」
不要說：「你老味，人工雞碎咁撚多，係唔係想做撚死人
啊？」

『表示工作態度』
試著說：「我喜歡接受挑戰」
不要說：「又俾d西野我做丫」

『溝通（一）』
試著說：「我覺得這應該不會有問題」
不要說：「關我撚事？」

『溝通（二）』
試著說：「你可能還不太了解」
不要說：「你腦袋入面裝左屎咩？」

『溝通（三）』
試著說：「是，我們是應該討論一下」
不要說：「你老味，又要開咩吹水濕鳩會議丫？」

『答覆』
試著說：「我了解」
不要說：「明ｏ勒明ｏ勒，你個白痴仔！」

『同事不明白時』
試著說：「讓我再解釋一次吧！」
不要說：「我要講幾撚多次你先明呀！」

『同事要加班時』
試著說  : 「我留下一會幫你吧。」
不要說：「關我撚事，收工先，BYEBYE你條尾。」

『同事工作上失誤』
試著說：「我們一起補救吧」
不要說：「你條契弟，又比鑊我揹」

『同事加人工多過你』
試著說：「我下年會繼續努力」
不要說：「個條蛋散，靠擦老闆鞋之嘛」

『影印機食紙時』
試著說：「麻煩可不可以幫我看看，影印機有點問題」
不要說：「仆你個街，一早叫你換個部新架啦，貪平買埋呢D廢物」

『要求同事加快工作效率』
試著說：「希望你可以快點完成」
不要說：「咁撚慢架」