危機爲德國帶來大量歐洲外勞
危機中德國成爲南歐一些勞工體檢國家勞動力的“避難所”。德國聯邦統計局22日公布的最新數據顯示，2011年上半年，來自希臘和西班牙的勞工分別增加了84%和49%。
希臘和西班牙目前深受債務危機纏繞。希臘官方公布的該國失業率爲18%，而西班牙的失業率已接近23%。
德國在今年5月取消了對歐盟國家人員的工作限制後，今年上半勞工體檢年共接納了43。5萬外來勞工，人數比上年增加了19%。除南歐國家外，還有不少來自東歐的歐盟成員國。
聯邦統計局說，雖然外來勞動力不斷增加，但移民的整體數字變化不大，希臘和西班牙在德的移民總數甚至略有減少，因此不能說外勞明德國出現了新的移民潮。
德國私人企業對引進外來人才的做法一貫不很積極。巴符州工商總會所屬企業中只有8%的企業願意在國外招工，大部分企業認爲應該在本國加強培訓以及對失業者的再教育彌補人才短缺。一些企業甚至認爲利用別國的危機大量吸引人才，從而造成它國人才流失的做法“不道德”。
德國勞動力市場和職業研究學院的最新調查表明，新增外來勞力僅占市場需求量的0。5%，外來勞工仍舊處于供不應求的狀況。由于語言以及待遇問題，尤其是象工程師這樣的高技術領域很難招到合適的外來人員。
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