辦公室戀情其實是永恆的話題。往早先追溯，可以說到古代宮廷裡奴僕與官宦之間的愛情，比如貂蟬與呂布；就現代而言，也同樣是大家經常關注的戀情類型。

甜蜜幻想型

蕾妮·齊維格飾演的瓊斯在電影裡總是記著她的單身日記，那些關於好友、運動、飲食、職場以及男人、性……的日記。其實每個白領或多或少都會像瓊斯那樣對工作中遇見的某個人產生好感，這種好感可以來自於對方的外形、談吐、職業背景、工作能力甚至惡趣味；而對於某些男士，則也可能是性幻想。

不歡而散型

總覺得莉香最後選擇離開完治獨自去美國，正是因為辦公室裡無處不在的完治的影子讓她覺得難以自持。莉香是最勇敢的卻也是最怯懦的。她可以一直默默地愛完治，默默地為他祝福，卻難免在聽到完治結婚生子時隱隱心酸。對於這樣的辦公室戀情，離開也許是最好的療傷藥。

躡手躡腳型

杜拉拉和王偉最早玩的是地下情，因為DB公司不允許雙職工戀愛。很多企業主都認為公司有情侶會對工作的展開比較不利，容易造成意見上的偏袒或者管理上的偏心。因此，大多數辦公室戀人上班時都選擇用網絡工具或者眉目傳情，只有下班時才會有“肢體語言”，不到萬不得已絕不公開戀情。

弄巧成拙型

女上司瑪格麗特為了獲得在美國的居留權，脅迫有美國國籍的男下屬安德魯與其假結婚，哪知道這對歡喜冤家結婚雖假卻萌發了真感情，很快兩人便墜入愛河。身邊也有不少這樣弄巧成拙的辦公室戀情，經常沒有乾系的倆人，被同事起哄，說著說著就走到了一起，最後成為大家祝福的一對。

不去惹辦公室戀情，站在無關風月的立場上，有時候是因為更在乎自己的顏面，不願意自己成為被眾同事八卦的對象。不搞辦公室戀情，不代表沒有冀望憧憬過，也不代表心裡沒有過小九九。如果鍾情的對象和你不在同一個公司共事呢？也許就願意相戀一場了。我認為這種選擇上的偏差和中國人好面子、重名節有很大關係，因為長時間生活在別人的唾沫星子當中並不好過，甚至可能背上許多稀奇古怪、莫須有的稱呼和橋段，更導致了這樣一個結論：這個人很開放，這個人沒正經！所以很多人選擇捨近求遠，選擇“只愛陌生人”。歸根結底，還是因為，大家都寧願自己是個旁觀者，是那個編故事的人而非故事裡的人。

“從事件本身的層面來看，作為一個CEO應該是員工工作和個人生活的表率，婚外情違反了公司行為準則從而影響了公司形象；從公司領導人的層面來看，一個68歲身居高位的領導人連在公司搞婚外情對他的聲譽和領導公司有妨礙這一點都不明白， 說明他缺乏判斷力，所以他不適合做經常需要做出重要判斷的公司領導人；從防微杜漸的層面來看，雖然他目前沒有做出損害公司的行為，雖然他是一時之舉，但這件事的出現已經表明他道德品質有腐化傾向以及今後有可能會出問題，所以必須在沒有出現問題時就解聘他。”這是幾年前波音公司CEO哈里·斯通塞弗因婚外情被開除的3條原因。對於這位在波音公司供職多年的企業高管，在辦公室裡搞婚外情顯然無異於自找麻煩，即使他預備離婚且和相戀對像是兩情相悅，可正是由於這一切都發生在公司內部，在同事之中造成了不好的影響，所以最終把自己送回了老家。

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