前幾日與公司的麻吉林大肥一起吃飯聊天時，林大肥突然提起W先生這個人，讓我勾起了一段職場「暗黑歲月」的回憶；會稱之為「暗黑歲月」，是因為那一段時間雖然隻有短短的一年，但是有很多的不愉快，有很多前所未遇的麻煩，讓我覺得每天上班都必須在光線昏暗中摸索，在黑影幢幢中防衛。

轉換跑道，棄資訊投通信......

在1994那一年，我厭倦了自退伍後一直從事的資訊業，想進入那時行動電話剛問世的通信業，於是就積極注意業界招募動態，剛好那時生產電話機的龍頭K公司在找一個內銷主管，於是我就投履歷去了，也很快就接到面試通知，面試那天一到K公司的會議室就嚇了一跳，怎麼那麼多人等面試！大概三十來個吧，那得要等到什麼時候啊？

還好，不是一個一個面試，董事長秘書帶著一疊影印紙進來說：「現在開始，每個人要寫一篇計劃書，計劃書寫完後交給我就可以離開，董事長看完你們的計劃書後，會挑選他合意的人再親自面試。」好吧！雖然覺得麻煩但也喜歡這種慎重，但是題目一下來大家都傻眼了：如何提振黃大洲的選情氣勢？那一年陳水扁、趙少康、黃大洲三人在爭台北市長，而黃大洲氣勢最弱、選情不妙，但是此與我們應徵的工作有何相幹？不過大家還是不假思索，立即振筆疾書，半個鐘頭過後陸續有人交卷，一個鐘頭過後會議室隻剩我一個，因為能寫的東西實在太多了，而且我還跟董事長秘書多要了足夠的影印紙，足足耗了兩個鐘頭後，才把厚厚一疊的計劃書交給秘書。

面試順利，喜悅沖淡了一切......

當然，我接到了第二次的面試通知，我也不意外，講身高拼不過人家，寫計劃書我可是高人一等，於是就這樣與K公司的董事長W先生第一次見面，W先生面無表情地與我晤談了將近一個鐘頭，我已經忘記這過程中他問了些什麼、我回答了些什麼，談完之後，他當場就錄用了我，接著就跟我敲定了可以on-board的時間，當時心願達成的喜悅(進入通信業)，也沖淡了晤談過程中，心中對W先生一直態度冷酷居傲的不快。

終於轉換跑道成功了，第一天上班是帶著雀躍的心情去的，這個內銷主管可是個大官，管轄13個分公司，編制員工約有180人，專屬助理就有兩位，前三個上班日都是在了解業務職掌中度過，在過程中我也覺得我定能勝任這個職位；直到第四天的中午，助理約我外出吃飯，說要談一些單位的事情，這是很普通的互動，一開始我也不覺得有任何異樣，那知她在上菜之前就遞給我一個信封袋，我一邊打開一邊問：「這是什麼？」

蝦米！13萬的現金見面禮......

她還沒回答，我就看到是一大疊的鈔票，目視判斷應該有十萬以上，當時年輕歷練不足，淡定功力太差，頓時整個人驚慌起來，就嚴厲再問一次：「這是什麼？」助理面帶微笑，慢條斯理地說(她倒是很淡定)：「這是13家分公司主管給您的見面禮，共13萬，他們託我轉交給您。」我一聽完，根本不經大腦思考，反射動作般地丟還給她，撂下一句：「我不是這種人。」然後起身就走了，記得當時我不是氣憤耍帥，而是慌得不知如何應付這種從來沒碰過的場面。

看來這個工作是不好幹了......

回到辦公室後我就陷入沉思，這是一個什麼樣的公司？怎麼一上任就有部屬送來現金見面禮，這些分公司主管為什麼要送錢給新來的上司？而且是集體行動、一個不漏，當時腦中一片混亂，不斷地浮起五億探長雷洛(劉德華)的畫面，不過混亂歸混亂，有一個念頭卻是清清楚楚：我誤上賊船了，看來這個工作是不好幹了......

(我準備將「暗黑歲月」這個故事分7次來寫，今天先起個頭，將故事背景鋪陳清楚；至於13家分公司主管為何要送錢？讀完後面的段落就不問自明了。)

待續...................................