中科院自律文件擬限制院士兼職

在昨天舉行的中科院第十五次院士大會上，國家自然科學基金委主任、中科院學部第四屆科學道德建設委員會主任陳宜瑜院士透露，兼職工作一部用於規範院士日常工作行為和科學道德的最新“自律”文件正在整理中，將於近期印發全體院士。

對於當前社會上存在的個別院士科研道德失範現象，中科院道德委員會要求院士們以嚴謹求實的科學態度處理好成果、論文和報獎的署名和知識產權問題；不以“權威”自居，對於自己團隊科研成果中出現的錯誤，應及時以適當的方式予以公開和承認。同時，院士要加強對學生和助手的科學道德培養，在家工作必要時可簽署科研誠信承諾書，變科學道德的“軟約束”為“硬約束”。

道德委員會工作報告對當前社會普遍關注的院士兼職、學術民主、科研誠信等問題做出了要求。 “中科院院士要避免過多兼職，少數兼職過多的院士應當盡快從不合理的兼職中解脫出來。”陳宜瑜指出，找工作廣大院士要率先垂範，自覺接受社會監督，正確處理兼職問題，院士兼職必須要與本人研究專業相關，不應徒掛虛名。

值得一提的是，此次大會上，中科院道德委員會規定院士每年承諾的本職工作時間和兼職工作時間總和不應超過12個月。對此，相關負責人解釋：過去，兼差個別院士一年裡給這家公司當一年顧問，又到另一家單位兼半年職，再算上自己的本職工作，里外裡加起來足有兩三年。 “該規定是為了讓院士把更多精力投入到本職工作中。”

未來，道德委員會還將針對社會反響強烈、影響院士聲譽的院士兼職等問題開展調研，打工細化道德規範和行為準則。同時，還要進一步規範院士增選工作中候選人投訴信和院士違背科學道德行為的處理方法，進一步嚴格增選工作紀律，切實把好院士增選入選關，堅決抵制一切干擾增選工作正常進行的不正之風和不正當行為。