電路板業者希望增加外勞配額
現行製造業人力仲介引進人數，依產業別分配。被分類在電子產業的電路板產業（PCB）的外勞配額由過去的15％降為 10％，台灣電路板協會表示，希望依實際制程，合理爭取配額。
台灣電路板協會（TPCA）今天在楊梅中華汽車人才培訓中心舉辦第7屆第2次會員大會。
台灣電路板協會理事長陳正雄（耀華電子執行副總經理）在致詞時表示，去年是電路板產業的好年，不管是板廠，設備廠，代理商都有很好的成長和獲利;但去年外勞政策把電路板定位在電子產業，外勞配額由15％降到10％，台灣電路板協會希望“正名”電路板產業與電子業的制程不同，以積極爭取較多外勞配額。
陳正雄說，電路板產業不像半導體產業，或是其他備有無塵室的生產環境，電路板制程有1 / 3很辛苦，像是噴錫，印刷，壓合等，所以事實上和一般電子業不一樣，希望能合情合理爭取到多一些外勞配額。
陳正雄表示，已向勞委會，工業局爭取增加電路板產業外勞名額，同時希望政策制定者能夠親自到電路板廠來看看這個產業。
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