從市總工會獲悉，日前，市總開展首次職業化工會工會勞保工作者任職資格等級認證考試，來自全市各級工會以及市總工會源頭治理勞資糾紛試驗區的373名工會工作者參加了考試。

職業化職業工會工會工作者的任職資格等級認證面向全體社會成員，由他們根據個人能力條件、任職資格標准要求，向市總工會提出任職資格等級認證申請。此次373名申報者中，申請助理級認證132名，初級認證212名，中級認證29名，由市總工會組建專家組開展任職資格等級認證工作。等級認證評估包括行為與能力達標認證、知識達標認證、綜合答辯三個部分，行為與能力達標認證由專家組對職業化工會工作者的申報材料進行評分，知識達標認證采用筆試方式，綜合答辯采用面試方式。通過各個環節評估，考察各位工會工作者在組織建設、依法維權、勞動保護、困難幫扶、活動組織等方面工作中的基礎能力、核心能力和業務能力。

據悉，針對基層社區工會存在的“無人干工作、干工作不在行”的問題，市總工工會健保會自2009年起，按“社會化招聘、契約化管理、職業化運作”的模式，相繼在全市部分“企業集中、職工聚集”的工業（園）區和社區配備了299名職業化工會工作者。據不完全統計，2009年10月至今，職業化工會工作公所健保者共參與完成組建基層工會組織7316家，指導簽訂集體合同1552份，參與處理勞動爭議14134件。