書面質詢

　　 特區政府於二零零五年盡佔澳廣視百分之百股權之後，一直未有改組澳廣視董事局，未有從架構上推動澳廣視向重專業和受公眾監察的公共廣播服務機構發展。時至今日，澳廣視領導層不規範不專業的行為已陸續被揭露，而政府委任調查澳廣視的工作小組已完成報告後解散。作為政府全資的公共廣播服務機構，倘若引入專業代表參與領導善用資源，實有可以為特區作出更大貢獻的發展空間，包括在確保新聞自由、專業守則及履行傳媒監察的基礎上制作具深度公眾事務論壇及個案報導；讓本地新聞工作專業者分享部份資源和時間進行製作實驗及競賽；讓本地電影、音樂、電子演藝專業工作者分享部份資源和時間進行製作實驗及競賽等等。可是，體制改革必須先行。本人認為，特區政府不應該陷入管理學上的柏金遜定律泥淖，繼續以設立研究、籌備、顧問等等形式的架構來拖延改革時機，而應當立即切實改革。

　　為此，本人提出下列質詢：

一、  特區政府會否立即著手改組澳廣視董事局，全面撤換董事局成員，並確保重新委任的官方成員須具傳播專業資格，以及包容多個傳媒專業團體的代表？有否計劃兼容一些文化產業（電影、音樂、電子演藝）的代表，以及由員工選出的代表？其中傳媒專業代表可否發展出專業功能界別直選參與的模式？

二、  特區政府會否著手公開諮詢制定公共廣播服務約章，確立公共廣播服務捍衛新聞自由、編輯自主及確保具透明度受公眾監察的原則，以便新董事局及由新董事局招聘的行政總裁有約章為據，推動公共廣播服務機構的正向發展？

三、  為了具體建立受公眾監察的有效機制，特區政府是否同意，由新董事局招聘的行政總裁，須先安排競爭者在員工公聽會、傳媒專業者公聽會、居民公聽會中答問，而總裁上任後仍須定期面對員工公聽會、傳媒專業者公聽會、居民公聽會？

民主昌

二零一零年十月十一日