教青局函覆民主昌解釋資深教師被退休問題

　　教肓暨青年局梁勵局展遵行政長官指示，函覆民主昌，解釋實施非高等教育私立學校教學人員框架法律後資深教師被退休問題，表示當局歷來持續關注教師的變動情況，指出2012/2013年度六十五歲及以上一級教師離職人數佔總體離職人數比重8.3%與往年大致相同，認為無明顯變化，而當局已積極跟進個案。

　　民主昌指出，迎接非高等教育私立學校教學人員框架法律之實施，新學年開學卻有不少資深一級教師因為依法享受較高薪酬水平而遭停止聘用合約而「被退休」，造成不幸的「驅逐良幣」現象。此種現象跟私框立法提升非高等教育教學質素的本意背道而馳。對於政府覆函，吳國昌指出，單以六十五歲及以上一級教師離職人數佔總體離職人數比重與往年數據比較實未能具體說明問題，因為在私框法保障下，資深教師續任的意願理應加強，但問題在於不少有意願續任的資深教師(包括過六十歲但未夠六十五歲者)因校方要節省成本而被終止合約當作退休。因此，不應再迴避教師職業保障問題。

　　有關質詢問題及政府覆函全文如後：

　　　　　　　　書面質詢問題

一、 特區政府有否關注今年新學年不少資深一級教師因為依法享受較高薪酬水平而遭停止聘用合約而「被退休」的現象？特區政府有否掌握各校今年資深一級教師遭停止聘用合約的數量資料？可否公佈相關資料？

二、 特區政府可否及時舉辦相關公聽會及研討，邀請各位今年退休（或被退休）的資深教學工作者了解實況，聽取這些資深教學工作者就改進教學質素方面的寶貴意見，以及探討避免因資深教師依法享受較高薪酬水平而遭停止聘用的「驅逐良幣」問題？

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　民主昌

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二零一三年九月十八日